Loading content, please wait..
加到我的最愛
|
網站地圖
|
聯絡我們
|
回首頁
本校精神
沿革
本班介紹
國小部
國中部
師資群
最新消息
考情資訊
教育相關新聞
榜單會說話
英雄榜
留言版
討論區
投票所
生活留影
影片導覽
文章欣賞
線上報名
嘉義總部
大新旗艦校
大里旗艦校
大雅旗艦校
潭子旗艦校
太平旗艦校
新平旗艦校
嘉義興嘉分校
嘉義西區分校
留言版
討論區
投票所
生活留影
文章欣賞
影片導覽
線上報名
交流園地
文章欣賞
文章欣賞
你也可以成為佼佼者 You can also be the best of the best.
文章種類
文章標題
建立時間
點閱率
中文文章
生命中不能承受的怕
2006/10/06
823
人生過程中,常會有許多第一次的經驗,當我們第一次做的時候,通常會感到害怕,這都是自然的,因為人會對未知與陌生的事物產生恐懼。
「人為什麼會害怕」?在談這個問題前,讓我們先來了解一下我們每一個人內心裡的二個「怕」:
第一個怕是:「怕失敗」
第二個怕是:「怕被人拒絕」
「人為什麼會怕失敗」了怕失敗的原因到底為何?如果你要知道怕失敗的原因,只要先回憶一下妳的孩童時期就可以明瞭了。一個小孩在成長的過程中有一段時間是透過觸覺來刺激大腦的發育。所以通常二、三歲的小孩是最度的,因為他看到什麼都要摸。
但是父母親怕小孩受到傷害,因此當他們看到小孩在摸東西的時候最常講的一句話就是:「不可以!」,慢慢的這個小孩長到三、四歲,當他在摸東西的時候,父母親還是告訴他:「不可以摸!壞壞,不可以!」
這時候不止不可以,可能還打一下,到了幼稚園以後,當他做錯事的時候,老師也是相同的話告訴他:「壞壞,不可以!」
這樣教育下的小孩子,每當他要嚐試一些新事物的時候,他就會想:「我這麼做會不會被罵?會不會被打?我會不會痛?」所以到最後,通常他採取的最好方法就是什麼都不要做,因為什麼都不做絕對沒事!
這樣的教育久而久之,就會跑出一個「怕失敗的定律」。因為我們的師長或父母甚至我們的兄長,可能在我們幼小的時候,就曾經對我們做過這樣的教育,而這些印象很可能還儲存在我們的潛意識裡,所以現在我們會害怕失敗,這是自然的現象。
在這個社會上,我經常看到一些優秀的年輕人,他們的條件很好大學畢業,形象、口才都是一流的,可是他們選擇上班的生活而不敢自己出來創業,甚至當碰到一個機會來臨,也不敢去掌握,實在很可惜!
然而,這些都已經過去了,天下每一個父母親都是望子成龍、望女成鳳的,我們的父母如果知道這樣的教育,會造成今天我們怕失敗的個性,我相信沒有一個父母會這樣教育我們的,所以比較重要的是從今天開始要怎麼做,願不願意從現在開始改變?而且,以後對待我們的小孩子,一定要懂得保護他們的自我價值,要以鼓勵代替責罵,以讚美代替批評。
如何把「怕失敗」的膽怯心裡,轉化為「樂觀進取」的積極心態,是我們在群盛很重要的功課,也是大家必需具備的人生觀。
而第二個怕:「怕被人拒絕」,人為什麼會怕被拒絕的原因很簡單,怕被人拒絕是從有條件的愛產生的。什麼是有條件的愛?當父母親跟自己的小孩這麼說:「你要這樣做,這樣才乖喔?你如果不這樣做,媽媽就不喜歡你喔!」這樣的愛就是有條件的。
因為我們都很疼愛自己的小孩,所以經常跟他交換條件,這樣的教育久而久之,就會使小孩培養出一種定怕被人拒絕的個性」,當每次要做事的時候,他就會開始想:「我這樣做,媽媽會不會喜歡我?我如果不這麼做,媽媽很可能會不喜歡我喔!」到最後,這個小孩做的每一件事情都是做給別人看的,因為怕失敗會沒面子,所以最好的辦法就是什麼都不做,什麼都不做沒事!
所以我們明瞭,愛面子就是從「有條件的愛」來的,而一些伙伴推薦朋友的時候,也常會因怕朋友不做失面子而在成功之途上徘徊不定。
第一次因為陌生而感到害怕,是正常的;因為怕被拒絕而不敢邀約,也是可理解的,想想你第一次學開車、第一次交異性朋友時緊張害怕的模樣,就可明瞭,很多事都是習慣成自然的。
在這個世界上,每個人都是獨一無二的,這個世界溯古至今,從來沒有二個人長得一模一樣。每個人都不止是一個稀世之寶,還是無價之寶,有著無窮的潛力,只要平日多努力,終究會有一番成就。人一生的成就,就靠照顧好每天的行為。所以,一定要愛惜自己,要對自己有信心。只要對自己有信心,垃圾都可以變黃金。
經營群盛的過程就如同人生成長的過程,如果你是才加入一、二個月的朋友,可能你很想要成功,卻又對自己沒有什麼信心,我想和你說的是,要相信你自己,要對自己有信心,任何冷嘲熱諷、思想垃圾、善意惡意的拒絕,都不能讓你喪失旺盛的鬥志,因為成功不僅是你自己的事,也是群盛這個大家庭對你的加入最熱切的盼望。
文章評分:3
加入評分:
一顆星
二顆星
三顆星
四顆星
五顆星
回文章欣賞首頁
帳號:
密碼:
Copyright 顧德資優文教 All rights reserved. 網頁設計 by
Good institution